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准确认识与评价自己,准确认识

来源:http://www.zn-xuanfumen.com 作者:奥门金沙手机娱乐网址 时间:2019-09-16 16:55

在美舰巡航南海背景下,中国最高领导人习近平上周对越南进行了为期两天的访问,此访达成了党际、铁路、产能等多个合作文件,一致同意推动中越全面战略合作伙伴关系持续健康稳定发展。

习近平是以中共总书记和国家主席的双重身份访越的,这说明了中越在国家关系之外,还有着“同志加兄弟”的社会主义性质一面。在当前仅存的几个社会主义国家中,朝鲜和越南是中国一北一南的两个邻居,然而,如果说中朝关系的症结在核问题,中越关系的症结则在南海边界的划分问题。需要注意的是,习近平此次访越是中国最高领导人时隔九年后,这一定程度上反映在过去的九年里,中越关系并不融洽,真实的中越关系其实比双方官方的表述要严峻得多。

访越前,习近平在越南发行量最大的报纸《人民报》发文称,要坚持相互理解,友好协商,妥善处理存在问题。双方要用好政府边界谈判等机制,在借鉴陆地边界和北部湾划界成功经验基础上,坚持通过对话协商,寻求双方均能接受的海上问题基本和长久解决办法。在这一过程中,双方要共同维护海上稳定,积极探讨开展海上合作,为两国关系发展创造良好条件。随后在同越共总书记阮富仲的会谈中,习就发展中越两党两国关系提出了七点建议,其中第一点是加强政治引领,加强两党两国高层沟通和互信;第六点是推进海上合作,以双边协商为正确途径,以合作开发为共同目标,妥善处理并管控好海上分歧,逐步积累共识,扩大共同利益。这在在显示中越在“友好”背后,存在着高层政治互信不足以及海上分歧等问题。

对此越媒也并不隐晦,越南之声广播在评价习近平访越时表示,越方希望借习此行表明,越南坚定奉行独立、自主、多样化、全方位的对外路线,一贯重视并希望基于互相尊重、平等互利原则,发展与中国的良好、务实关系。所谓独立、自主、多样化及互相尊重、平等互利,既是说给越南民众听的,也是说给中国听的,说白了,就是要求越共和中共、越南和中国保持距离,越南外交不能投靠中国,而要发展同其他国家尤其是美日的外交关系,同时中国应该尊重越南的国家利益,不能对越南指指点点。

越南是如此说,也是如此做的。在习近平访越离开次日,越南就宣布允许日本军舰停靠金兰湾。基于越南的历史经验,从高层到知识分子再到普通民众,对中国普遍持一种根深蒂固的不信任感。所以越南近年来大力改善同美日关系,尤其是在美国高调介入南海事务后,和菲律宾一道,积极引入域外力量,将南海问题国际化。对此中国要有准确认识,一方面需同越强化党际、民间和经济的合作交流,扩大双方利益,避免其倒向美方;另一面,对南海领土争端,该硬时不能手软。

什么是落后?

在二十一世纪,百分之一以后全是落后
在将来,可能千分之一 、万分之一以后全是落后

参考尢瓦尔·赫拉利的《未来简史》

当你意识到自己是个谦虚的人的时候,你马上就已经不是个谦虚的人了。——列夫·托尔斯泰

关于落后的错觉

  • 接近90%的人认为自己的驾驶水平处于平均以上(即乌比冈湖效应)

​14年毕业,开始工作,那时候的我很迷茫,感觉做老师很没意思,上课没激情,总是应付心态......偶然间又一次看到这么一段话(那时对什么都提不起兴趣包括游戏,无聊地去了图书馆):人一生中,除了学校里教授的知识和专业技能外,还有许多事情是必须学习的。这些事情关系着整个人生的大局,从中你能获得必要的人生智慧和姜堰,培养能力和本领,完善人格和品质。有了这些,你才能真正适应现实社会,在激烈的生存竞争中找到自己的正确方向,获得人生的成功与幸福。

为什么我们会产生“高于平均水品的偏差”?

最深层次原因:我们并不能感知整个世界,只能感知自己的周遭来判断自己是否处于平均水准以上

“我是谁?”我们经常这样问自己,许多人的答案都是一个大大的问号。随着科学技术的的日益发展,我们不断裂解未知世界,可我们对自身的探索却始终停滞不前。只有了解自己才能认识整个世界,才能接受世间的一切。

准确认识“落后”后,我们该如何改变?

  • 尽可能去感知世界的全部,说直接点,就是放大自己的视野
  • 客观评判自己与优秀的人之间的差距
  • 勿用“比下有余”给自己总找借口
  • 打破“差不多”的心态,持续精进,进入领域前沿
  • 产生“危机感”,而非焦虑,迫使自己不断前进

人是必须认识自己的,这是我们获得成功的第一黄金定律。只有正确认识自己,我们才能正确规划自己的人生。任何一位成功者,必定对自己有一个清醒而正确的认识。谁若认不清自己,谁就必将成为一个失败者。

建立正确的“自我观”

​“自我实现”,即“自我观”,是决定人们各自行为方式的重要因素。每个人,无论是聪明或愚蠢,贤良或奸诈,他的表现都是与其当时的“自我观”相符的。没有人会去做一件在当时他认为与自己的身份、年龄、性别、能力以及本身任何一方面不相宜的事情。就像穿衣服,你会选择和你的年龄、职业相称的服装,讲话时会选择和自己身份相称的词句,甚至外出吃饭也会选择与自己经济能力相称的场所。总而言之,每个人都会依照他的自我观点,来决定哪些事可以做,哪些不可以做,或是该怎样去做好一件事情。因此别人也就能够根据他通常所表现的行为,对他有所了解和认识。

如果某一个人对于自己各方面的印象,都和实际情况颇为接近,也就是说,他有着比较正确的“自我观”,那么他所表现的行为自然适当得体。相反如果一个人没有正确的“自我观”,就不能很清楚地表现自己独特的一面,而这个人只是成为人群中的一分子,这个人的个人形象明显存在缺感。缺乏“自我观”的人很难引人注意的特质,当然更谈不上成功了。

当一个人具备了正确的“自我观”时,他数学题,至少成功可一半。如果没有正确的“自我观”,也就没有了自己的生活方式、思考方式,就会无法自我定位,别人一提意见,就会无所适从,惊慌失措。

不同的人有不同的生活方式,别人的人生与自己的人生自然是不同的。自己的人生,掌握在自己的手中,是“辉煌的传奇”还是“人生的悲剧 ”,全是自己的问题。你没有必要努力想到某个所谓的标准。“自我观”决定生活方式,形成正确自我观的人已决定了自己的生活方式,就不会在意别人的目光了。

认清自己,扬长避短

​客观地认识自己当然是困难的,然而作为一个想做一番事业的人,对自己先要有个正确的认识,是一个起码的要求。

你可能解不出那样多的或记不住那样多的外文单词,但你在处理事务方面却有特殊的本领,能知人善任、排忧解难,有高超的组织能力;你在物理和化学方面也许差一些,但写小说、诗歌是能手;也许你分辨音律的能力不行,但有一双极其灵巧的手;也许你连一张桌子也画不像,但有一副动人的歌喉;也许你不善于下棋,但有过人的臂力。在认识到自己长处的前提下,如果你能扬长避短,认准目标,抓紧时间把一件工作或一门学问刻苦、认真地做下去,久而久之,自然会结出丰硕的成果。

纵观古今中外,凡是事业上取得成就的人,都有一个共同的特点,那就是做最合适自己的事。

爱迪生在校学习时,老师认为他是一个愚笨的孩子,经常责怪他。而爱迪生的母亲却发现了自己儿子爱探究的天赋,用心培养他,后来他终于成了发明大王。

国学大师钱钟书,1929年报考清华大学,数学只得了15分,但他的中文和英文成绩均名列前茅,被清华大学外国语言文学系破格录取。此后他发挥自己的优势,潜心钻研,成了学贯中西的奇才。

现代人才学发现,人至少有146种类型的才能,而现在的考试制度只能发挥其中41种,人的大部分才能并未能很好地开发和利用。人的潜能如同在地下的石油,只有发现它,把它开采出来,它才能发光发热。

即使是那些看起来很笨的人,也许在某些特定的方面会具有杰出的才能。比如,柯南道尔作为医生并不出名,写小说却名扬天下。每个人都有自己的特长,都有自己特定的天赋和素质。如果你选对了符合自己特长的努力目标,就能够成功;如果你没有选对符合自己特长的努力目标,就会埋没自己。

很多人的成功,首先得益于他们充分了解自己的长处,根据自己的特长来进行定位。如果不充分了解自己的长处,只凭自己一时的兴趣和想法,那么定位就很不准确,有很大的盲目性。比如歌德就一度没能充分了解自己的长处,树立了当画家的错误志向,害得他浪费了10多年的光阴,为此他非常后悔。

对于科学人才来说,也有许多自我埋没的现象。爱因斯坦大学时期的老师佩尔内教授又一次严肃地对他说:“你在工作中不缺热心和好意,但是缺乏能力。”你为什么不学医、不学法律或哲学而要学物理呢?”辛亏爱因斯坦深知自己在理论物理学方面有足够的才能,没有听教授的话。否则,也许我们的物理科学家就不会像今天这样了。

行业不同,需要的素质与才能也不同。比如,做一个杰出的临床医生,必须具有很好的记忆力;研究理论物理学,抽象思维能力不可少;一个演员必须要有很好的模仿能力和表现欲。每个人的兴趣、才能、素质也是不同的。如果你不了解这一点,没能把自己的所长利用起来,你所从事的行业需要的素质和才能正是你所缺乏的,那么,你将会自我埋没。反之,如果你有自知之明,善于设计自己,从事你最擅长的工作,你就会获得成功。

正确认识和评价自己的途径

​对每个人来说,要想完全了解自己,并不是一件容易的事情。人的一些复杂的品质,目前还没有办法或工具可以直接度量的。于是人们就得经常利用间接的方式来获得一些对自己的印象。而最普遍的方式,就是利用实际的工作成绩,利用自己与别人相比较的结果,把自己和某个理想的目标的标准相比较,或是根据别人对自己的态度等来进行推断。

1.在比较中认识自我

要想了解自己,与别人相比较,是一种最简便、有效的途径。每当我们需要知道“我在某方面的情况怎样”时,就很自然地使用这种方法,去判断自己的位置与形象。

2、从人际态度中反馈自我

一个人总是需要跟别人交往、共处的。因而别人对你的态度,相当于一面镜子,你可以从中观测到自身的一些情况。比如某人若是被父母所钟爱,被师长所重视,被朋友所尊重和喜爱,大家都乐于和他交往,愿意和他一起工作或生活,那就表示他一定具备某些令人喜爱的品质。如果他经常被大家推举承担某项工作,或是经常成为周围人们请教的对象。则表明他某些才能,或是在某些方面超越了其他的人。反之,如果一个人不被周围的人所重视和喜爱,甚至大家对他有厌恶感,不喜欢与他一起工作或参与其他活动,这虽不足以说明此人满身缺点,但通常情况下,他应当会感到不安,而不得不自我反省一下了。

3、用实际成果检验自我

除了根据别人对自己的态度,以及与别人相比较的结果之外,我们还可以凭借本身实际工作的成果来评定自己。由于这种方法有比较客观的事实作为依据,所以通常因此而建立的自我印象也是比较正确的。这里指的工作是广义的,并不是仅限于学业或者生产性的行为。由于每个人所具有才能的性质互不相同,如果只是看他们在少数项目上的成就,往往不能全面地衡量一个人的能力与作用。有些时候,一部分人的某些才能或许因为得不到施展的机会而被埋没。

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